韩帅:在逆境中求发展,在发展中求生存
韦德体育betvictor:2019-03-27 14:55:53
   发展是硬道理,19年公司依托重点项目积极求变,各单位积极响应,如火如荼,很多项目已经有了阶段性的进展,前景一片大好,所有的工作部署都回归到以发展为目标的轨迹上。3月26日YGE组织召开民主生活会,管理班子以具体工作为中心,重点剖析问题,树立信心,提出后期发展的方向,领导和熊总的穿插点评更是一针见血的点明了问题的所在和近期各单位工作的重点,备受鼓舞。
  发展也是提升,要发现问题和解决问题,尤其是要解决常态化的问题和“陈芝麻烂谷子”的问题,作为中层管理者首先要解放思想,剔除自我保护的态度,原来都是跟着公司的政策走,求稳定不求发展,现在处于困难期,应该倡导各单位打游击战,发掘内部潜力,充分利用现有的条件把想法落实,技改项目没条件上,就利用淘汰的设备自己改自己修,自己找资源,不再等、靠、要。总之主体思想不能变,公司发展是方向,是最终目标,一切为了公司的发展去做工作。
  高速的发展离不开广大员工的共同努力,能不能跟得上公司发展的步伐,过程中能不能生存下来,考验的是管理层带队伍的本事和个人的学习能力,员工的目标很简单,就是上班挣钱,尤其是能够留下来的员工,公司发展是全体员工共同努力的结果,以公司的企业文化和规章制度为基础,管理层加强走动式管理,跟员工多沟通交流,让员工知道公司发展的风向标,让每一位员工都参与到公司的发展中,体现自身的价值。做好传帮带的作用,让老员工重现焕发青春,让新员工变的更成熟稳重。
  组件制造部:韩帅


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